Zoeken

Veel bedrijven in de carrosseriebranche zijn op zoek naar personeel. Omdat het uitzetten van een vacature nul reacties opleverde, gooide Bouwheer Zeewolde B.V. het over een andere boeg. Door een bijbaan voor de zomervakantie en zaterdagen aan te bieden, lieten ze jongeren kennis maken met hun bedrijf.

Heb je een vraag, een opmerking of een suggestie? Neem dan contact met ons op. Ook de contactgegevens van onze HR-adviseurs, loopbaancoaches en coördinatoren Bedrijfsleven & Onderwijs vind je hier.

Female Impact 2024: Hét event voor ondernemende vrouwen in de techniek

Als werkgever is de dagelijkse gezondheid en veiligheid van medewerkers en klanten jouw verantwoordelijkheid. Maar veel bedrijven weten niet dat het volgens de Arbowet voor ieder bedrijf verplicht is om een preventiemedewerker te hebben. Kimberley van Zandwijk deed de cursus Preventiemedewerker Basis. En stak daar heel veel van op.

De ontwikkelingen in de carrosserie- en trailerbouw gaan razendsnel. Digitalisering, robotisering en modulair werken zijn sterk in opkomst. En ook het tekort aan vakmensen dwingt tot een andere manier van werken. “Scholing van je medewerkers is een absolute noodzaak.”

Bij veel bedrijven werken inmiddels vier generaties samen. En dat kan behoorlijk botsen op de werkvloer. Hoe zorg je ervoor dat de verschillende generaties soepel met elkaar samenwerken? In de interactieve workshop ‘Generaties in bedrijf’ leren medewerkers elkaar beter te begrijpen en de kracht van elkaars generatie in te zien.