Snel op je plek dankzij een goede start

Van het bouwen van carnavalswagens naar het oplossen van technische puzzels bij Jansen Hydrauliek. Jordy Kaethoven leeft zijn passie voor techniek. Wat zijn mooiste project is? En waarom dit zijn droombaan is? Lees snel verder!

Engineering. Carrosseriebouw. Opbouw en ombouw. Hydraulische en elektrische hulpsystemen. Onderhoud en reparatie. Service op locatie. Het werk bij Jansen Hydrauliek Service is nooit saai. Jordy Kaethoven kan daar over meepraten. Hij is opgeleid als metaalbewerker. Afgelopen december begon Jordy als allround technicus bij Jansen Hydrauliek Service. Waarom hij koos voor een nieuwe loopbaan? “Mijn vader werkt bij VDL Containersystemen. Hij gaf de tip om bij Jansen Hydrauliek te solliciteren, vanwege de goede relatie met VDL. In mijn vrije tijd bouw ik carnavalswagens samen met mijn vrienden. Ik houd van techniek, uitdaging en afwisseling. In deze baan kan ik dat allemaal kwijt.”

Zijn nieuwe werkgever gooit hem meteen in het diepe. Maar dan wel op een positieve manier. “Ik mocht vanaf het begin overal meekijken en meewerken. Ik heb bij verschillende afdelingen meegelopen. Ik heb van alles gedaan. Reparatie aan autolaadkranen, onderhoud, kippers, nieuwbouw en opbouw van autolaadkranen, haakarmsystemen en radiografische truckbesturing.” Hij leert veel van zijn nieuwe collega’s. “Ik werk in een leuk team. Iedereen houdt van techniek. Toen mijn collega’s merkten dat ik gevoel voor techniek heb, mocht ik al snel zelfstandig werken.”

Jordy werkt nu ongeveer een half jaar bij zijn nieuwe werkgever. Een van zijn eerste grote projecten was een maatwerkopbouw voor een elektrische truck. “De klant wilde een elektrischhydraulische opbouw op een elektrische truck. Dat is lastig, want aan een elektrische truck mag je niet lassen. We hebben eerst een maatwerk hulpframe gemaakt dat op de truck past. Daar kwam veel pas- en meetwerk bij kijken. Vervolgens heb ik een kipper en autolaadkraan op het hulpframe geplaatst. En ik heb zelf van rvs een hydraulische hoogstalift gemaakt.”

Nadat het constructie- en montagewerk klaar is, gaat Jordy aan de slag met het aansluiten. “Samen met een collega heb ik de hydraulische leidingen aangesloten, de hydraulische pomp aangesloten op de PTO van de truck en de elektronica aangesloten. Ik mocht ook het bedieningspaneel in de cabine inbouwen. Dat heb ik in overleg met de chauffeur gedaan die later met de truck gaat rijden. Hij kwam bij ons in de werkplaats langs. We hebben samen gekeken waar het bedieningspaneel en de afstandsbediening moesten komen. Daarna heb ik alles op de juiste plek gemonteerd.”

Voor een andere klant mag hij een technisch probleem oplossen. “Mijn collega’s waren bezig met een truck voor de wegenbouw. Er zit een speciale opbouw op de truck om asfalt te storten. Alleen werkte de doorlaadklep niet goed. Ik had daar nog nooit aan gewerkt, maar ze zeiden: ‘Dat is een mooie klus voor jou. Kijk maar wat het probleem is en los het maar op’. Dat vond ik wel even spannend. Ik dacht: hoe moet ik dit aanpakken? Vervolgens heb ik stap voor stap uitgezocht wat het probleem was. Ik ontdekte dat er verschillende oorzaken waren die ervoor zorgden dat de klep het niet goed deed. Als ik het ene onderdeel aanpaste, dan werkte het andere onderdeel niet meer. Het was een grote technische puzzel. Ik heb goed nagedacht, met mijn collega’s overlegd en alles werkend gekregen.”

In het begin voelde deze klus voor Jordy alsof hij in het diepe werd gegooid. Achteraf was het een proefproject om te kijken hoe hij met deze uitdaging om zou gaan. “Ik was trots toen ik het probleem had opgelost. En mijn collega’s waren trots op mij.” Over collega’s gesproken, Jordy voelde zich meteen welkom in zijn nieuwe werkomgeving. “Vanaf de eerste dag stond iedereen klaar om mij te helpen. Niemand vindt het vervelend als ik een vraag stel of even wil overleggen. Als iets niet meteen lukt, krijg ik hulp, geen kritiek.” Het team is een mix van jong en oud. Dat vindt Jordy een voordeel. “Mijn collega’s hebben heel veel kennis en ervaring. Iedereen wil die kennis en ervaring met mij delen. Het teamgevoel is sterk.”

Van zijn eerste grote projecten heeft Jordy veel geleerd. Wat vindt hij het leukst aan zijn werk? “Eigenlijk vind ik alles leuk. Ik vind leren leuk. Ik hou ervan om nieuwe dingen te leren en te doen. Ik wil alles weten over hydrauliek, pneumatiek, elektronica en elektrische schema’s. Je kan alles leren, als je maar interesse hebt.” Waar wil hij over vijf jaar staan in zijn werk? “In de toekomst wil ik graag opleidingen en trainingen volgen. Bijvoorbeeld over haakarmsystemen, autolaadkranen, elektronica en diagnose. Dat vind ik super interessant. Maar ik begin bij de basis. Ik heb hier in korte tijd veel geleerd, maar er is nog veel meer dat ik wil leren. Ik wil eerst zoveel mogelijk praktijkervaring opdoen, het vak leren en het bedrijf goed leren kennen. Ik heb het enorm naar mijn zin. Ik had deze stap veel eerder moeten zetten. Dit is echt mijn droombaan.”

Wil je eens sparren over de start van een nieuwe medewerker of het behoud van vakmensen? Neem contact op met OOC.

Contact met adviseur werkgeverschap